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Gestionan contratar más personas con discapacidad en la CAASD
Buscando beneficiar a personas con discapacidad, la Corporación del Acueducto y Alcantarillado de Santo Domingo (CAASD) realiza importantes gestiones a fin de incluir el uso del lenguaje de señas en la institución para así brindar un mejor servicio a los ciudadanos que allí acudan.
La CAASD se ha acogido a la Ley 5-13 sobre Discapacidad en la República Dominicana, que garantiza derechos de igualdad a personas que presentan deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales.
“En estos momentos nos encontramos en conversación con la fundación ProBien para incluir el lenguaje de señas en nuestra institución, con la finalidad de obtener una mejor comunicación”, expresó la directora de Recursos Humanos de la CAASD, Rosa Maura Vicente, quien afirmó su director, Alejandro Montás, se ha preocupado por las personas con discapacidad.
Detalló que cuentan con unos 35 empleados con más de diez años laborando en la entidad estatal, los cuales se desempeñan en áreas de: mecánica, mensajería, control operacional, supervisión de pozos y acueductos, entre otros.
Tiene planificado que el número de personas con discapacidad contratadas dentro de la misma se incremente en los próximos meses.
En la institución las personas con discapacidad tienen todos sus derechos y beneficios garantizados dijo Vicente y citó entre estos: talleres educativos, dispensario médico, seguro médico, préstamos «empleado feliz», salón de lactancia, cafetería y botica popular.
“Agradezco a la CAASD y al director Alejandro Montás, por los servicios adquiridos aun no estando laborando por mi discapacidad, hace siete años”, sostuvo el empleado Luis Francisco Rojas Familia.
Según estimaciones de la Oficina Nacional de Estadísticas (ONE), el país cuenta con 1,160,847 personas con discapacidad, de las cuales unas 391,000 corresponden al Gran Santo Domingo.
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